Uber计划为司机解决退休问题，以防机器人抢饭碗

 

人工智能来了，怕未来的机器人会抢饭碗？Uber放大招！

Uber将在美国地区首批试点城市与在线资产管理公司Betterment建立合作，计划为旗下司机提供一年的自动投资管理建议服务，帮助解决司机退休后的问题，若运行顺利，将在今年年底前将该福利拓展到更多城市中去。

首批试点城市包括西雅图、波士顿、芝加哥以及新泽西州在内，司机将可以通过Uber应用直接免费开通Betterment IRA或者Roth IRA(个人退休账户)，账户无需初始资金且第一年免费使用，一年后若总金额低于10万美元，则需要支付0.25%的年管理费，即1万美元需缴纳25美元。

Uber开展此项服务，部分原因是为了帮助旗下司机节省资金、规划未来。而在这背后，Uber正在发动一场代价高昂的战斗，为保持司机的独立合同商身份，Uber曾表示自己是一个技术平台，连接司机和乘客，而不是传统意义上的雇主, 在技术上与司机不存在雇佣关系，司机应当自行解决福利问题，Uber也由此陆续遭到来自各州司机的诉讼。直到上周，旧金山的一名法官驳回了Uber与这两个州的和解方案，Uber给出1亿美元和解金，法官判定该补偿方案不公平且不充分。补偿的方式仍然把司机作为独立承包商来对待，不能享有公司福利，司机要自行承担车辆保险、维护费等等。

此前，CEO特拉维斯·卡兰尼克曾说过，从人类司机过渡到机器人驾驶将经历数十年。但不久前，Uber表示，匹兹堡约有100辆自动驾驶的沃尔沃将在未来几周接载乘客。

换句话说，无论司机是否开始计划未来，他们可能真的需要考虑为退休储蓄了。

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