贝瑞特退休：英特尔的一个好消息

以“热衷于自己喜欢的、有乐趣的工作”为每天早晨起床最大理由的贝瑞特终于要在今年5月以69岁零9个月的高龄退休了，从董事长职位退下来的贝瑞特在未来将做些自己喜欢做的事情，当然，英特尔肯定还是他最惦记的公司，毕竟奉献给英特尔35年的岁月，以及与业界传奇人物鲍勃-诺伊斯（Bob Noyce）、安迪-格鲁夫（Andy Grove）和戈登-摩尔（Gordon Moore）等人一起工作的经历都不会那么快的被忘记。

贝瑞特的离开对于英特尔来说，即是一连串坏消息的一部分，也能够被称为2009年英特尔最好的一个消息：

坏消息是：贝瑞特离开了。

好消息是：贝瑞特终于离开了。

这听起来是不是很好玩？或是有些哗众取宠？

坏消息以及更坏的消息

在英特尔历史上，贝瑞特在其所经历的位置上都称得上是一个“异类”，他1993年被任命为首席业务执行官；1997年5月，就任公司第四任总裁；一年后接任首席执行官，而此次退休前他是这家全球最大最成功的半导体公司的董事长——在这辉煌的经历中，我们都忽略了一点：贝瑞特既不是英特尔的创始人，也并不是来自英特尔的摇篮，仙童公司，他只是1974年加入英特尔的一个技术发展经理。

贝瑞特对英特尔来说无疑是重要的，这不仅仅是说曾经致力于“世界齐步走计划（World Ahead Program）”的贝瑞特以及致力于教育、医疗保健以及全球发展和英特尔的发展的贝瑞特，更多的是一种“传奇”或是说“神话”——在《经济观察报》近日的一刊中，关于茅于轼的版面被写就的“国有一老”四个大字所占据，而潜台词当然就是“国有一宝”。贝瑞特是英特尔的“一宝”，他所代表的是一个专业、敬业且具有极大象征意义的企业的领导人，就像通用电气的员工自豪于见过杰克韦尔奇一样，英特尔的员工也自豪于与贝瑞特说过早上好——“有了贝瑞特，见到了贝瑞特，当然，还有他所代表的那些英特尔的传奇性人物，你就觉得为英特尔打工是件无比自豪的事情。”我工作在英特尔的同学说到。

当然，坏消息还不止如此，据国外媒体报道，受全球经济低迷影响，英特尔将关闭5家工厂，其中包括在硅谷地区的最后一家工厂。这5家工厂包括加州圣克拉拉(Santa Clara)工厂、俄勒冈工厂、马来西亚测试工厂和菲律宾测试工厂，合计员工数量约6000人。其中，圣克拉拉工厂创建于1968年，是英特尔在硅谷地区的最后一座工厂。

同时，由于处理器市场需求下滑，英特尔被迫降低工厂产能。上周，公司发布了2008财年第四季度财报，净利润同比下滑90%。英特尔CEO欧德宁(Paul Otellini)表示，今年第一季度也很难实现盈利。

更坏的消息是，在近日的一个内部会议中，欧德宁表示，英特尔公司将出现二十多年来首次季度亏损，他提醒广大员工做好最坏的打算。华尔街日报首先报道了这一消息，在一份据称是内部讲话的报道中，欧德宁表示，公司2009财年度第一财季经营状况的不确定性很大，不能排除亏损的可能性。在一份备忘录中，Otellini说：“在未来6个月内都不要指望情况能好起来。”

我的这位同学说，在看到这些新闻的时候，他其实并没有太失落——毕竟英特尔还很强大，只是市场形势不太好而已，但是当听到贝瑞特离开的时候，他说，“我一下子软了下来，贝瑞特就像是一个象征，我没有见过鲍勃或是安迪，所以我很想见见克瑞格。”

好消息以及必然的好消息

如果要为英特尔领导层做一个截断的话，贝瑞特显然是一个具有极大意义的人物，从上面的履历可以看出，贝瑞特与英特尔的那些创始人，无论是鲍勃诺伊思还是安迪格鲁夫抑或是戈登摩尔都有着显著的不同，而相较欧德宁、基辛格甚至是贾斯汀来说，贝瑞特也不相同——我愿意用“老一代”来形容诺伊思、格鲁夫以及摩尔，而用“少壮派来形容”现在的欧德宁和基辛格。

这就是为什么我说贝瑞特的离职是一个好消息，我隐约意识到，贝瑞特的离开，意味着英特尔正式在贝瑞特手中移交给了“少壮派集团”，这绝对是个好消息，在如上所述的一堆坏消息之下，英特尔需要的是完整的企业“变化”，不是欧德宁做总裁和CEO所能改变的——谁都知道董事会最大，董事长最大的道理。

如果贝瑞特的离开还不能让你觉得是好消息或者是对英特尔充满希望的话，让我们看看下面的这些消息：2月1日消息，英特尔已经发布了代号为“Moblin 2”的第一个基于Linux的操作系统。英特尔在Fedora发布版的基础上开发了Moblin操作系统以便发挥基于Atom处理器的上网本和酷睿2处理器的优势。英特尔希望此举能够刺激第三方应用程序开发商为这个平台开发应用程序——据说，英特尔在Moblin操作系统建立了给人深刻印象的预读（read-ahead）启动技术。Atom处理器的用户将看到启动时间下降到1分钟之内。酷睿2处理器的启动时间将接近5秒钟。

除此以外，英特尔打算和思杰一起合作开发桌面虚拟化技术，在加拿大软件厂商N-able的帮助下推出一款软件即服务(以下简称“SaaS”)平台——英特尔的Multi-Site Director战略非常简单，但很有吸引力。Multi-Site Director系统面向IT咨询服务商和技术产品代理商，能够远程管理客户的网络。利用Multi-Site Director，IT顾问能够远程监控、优化客户的PC、笔记本和其他网络设备，并解决出现的故障。

接下来，2008年开始大举进军固态硬盘市场的英特尔，打算生产新的34纳米的固态硬盘，而八核心的至强处理器现在看来也将是马上就要出现的新“法宝”——英特尔计划在美国旧金山举办的国际固态电子电路会议上公布8核至强处理器的更多细节，并提供给外界一个早期的样本。

最重要的消息还有已经被多方面证实的32纳米将在今年晚些时候投产的消息，当然，按照Tick-Tock的英特尔创新战略，这只是迟早的事情。

好吧，你看到了什么？这些消息对于英特尔来说，都是好消息，并共同意味着一点：英特尔赖以成功的创新精神正在越发的发扬光大——贝瑞特的退休将意味着，英特尔的彻底走进了“新一代领导集体”的管理之下，就像是中国的邓、江之于胡，美国的老布什之于克林顿，“我们的时代已经离去，年轻人已经迫不及待的来了。”

所以，对于那些坏消息来说，在看到这些好消息之后，也就一笑了之了，而贝瑞特的离开，在我看来，是一个好消息，我更愿意这样评价这条新闻：“贝瑞特终于离开了”——这意味着“新的英特尔就要来了”。

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